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老板提加薪，一直是许多员工非常关心的问题。想要得到加薪，除了表现出色以外，还需要巧妙的沟通技巧。那么，该如何向老板巧妙提加薪呢？ 一、提前做好准备工作 在与老板谈加薪之前，要提前做好准备工作。首先需要明确自己的价值，了解公司同岗位的薪资水平。同时，也需要了解公司近期的经营情况，这有利于判断公司目前是否有提升薪资的预算。 二、突出自己的贡献 在与老板沟通时，要突出自己的工作成果和对公司的贡献，让老板明白你的价值。同时，也要向老板传达出你的追求和期望，让老板了解你对工作和薪资的期望。 三、掌握适当的时机和方式 在选择向老板提加薪时，也要掌握适当的时机和方式。比如，可以选择在公司完成某个重要的项目或者获得某个重要的奖项之后，表现出良好的工作态度和高效的团队协作能力，再以此为契机与老板谈加薪。 四、注意细节和态度 在与老板沟通时，也需要注意些细节和态度。比如，避免太过强硬，尽量让老板感觉到你是在与他合作而不是对抗。同时也要展现出自己积极向上、充满自信和智慧的一面，让老板对你更有信心。 五、接受并理解老板的反应 在与老板沟通时，也要保持开放的心态，接受并理解老板的反应。即使最终没有得到加薪，也不要感到气馁，要继续努力工作，并寻找其他机会为自己加薪。 总而言之，向老板提加薪需要有足够的自信和胆识，但同时也需要巧妙的沟通技巧和表现出色的工作成果。只要综合运用以上几点，相信你就能够向老板巧妙提加薪，实现自己的理财目标。 )