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近在社交媒体上，有人发起了一个有趣的讨论：招工时，是否应该排除射手座？对此，我表示强烈反对。
首先，星座并不能作为招工的依据。
一个人的能力和素质与他的星座关系并不大。
排除射手座只会让优秀的应聘者流失，因为这种做法不仅过于偏激，还可能导致招工困难。
其次，一个人的性格特点并不能完全由星座决定。
（阅读更多 十二星座的性格和命运常识请关注 :小星座网,wWW.xIAoxINgzuO.CC』」即使在同一个星座，个体之间的差异也很大。
并不是所有的射手座都是不靠谱的。
如果排除所有射手座，那么其他星座中同样存在不靠谱的员工，这种做法显然并不明智。
最后，我们招工的目的是为了找到最适合岗位的人才。
只要应聘者有必要的经验和素质，并且能够胜任岗位，他的星座对招工来说就不是那么重要了。
我们在招工时要以实际能力为依据，而不是凭借主观判断和偏见。
总之，以招工不招射手座为标准是非常不合适的。
射手座同其他星座一样，有优秀和不足之处。
我们应该以应聘者的实际能力和岗位需求为标准来选择最合适的人才。