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羊座作为一个阳性星座，他们通常充满了激情和冲动性。
他们勇敢、热忱、冒险、有决断力，是领导层中的佼佼者。
但是否变态就要看具体情况而定了。
首先，我们需要明确一个概念：什么是变态？变态是指行为异常、不正常的人或事。
而在领导层中，变态一般为指不合适的领导方式或行为，会对员工或组织带来不好的影响。
正如白羊座的性格特点一样，他们在做事时往往非常冲动、急躁、容易失控。
如果这些特点被不当使用，那么他们的领导就可能会产生变态行为。
比如：相信自己是不会犯错的、不接受别人的反驳、咆哮不止、解决问题的方式只有他们自己才对等等。
然而白羊座的领导在平常也是非常有活力和激情的，他们喜欢挑战高难度的事情、追求成就感，这也使得他们的领导风格更加富有激情和能量。
如果能够善用自己的积极量，白羊座的领导就能够成为一位优秀的、受员工喜爱的领导。
综上所述，白羊座领导是否变态并不是绝对的。
只有当他们在领导中过度展示了自己的冲动、急躁、缺乏耐心等特点，才会被认为是变态。
所以说，我们应该从事实出发，具体分析具体情况，避免对领导人一概而论，对他们施以不当的评价。